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          福州市税务局:“3×3”工作法全面提升青年理论学习质和效
          2022-12-09 17:05:46? 作者:   来源:   责任编辑:石智元

          福州市税务局40岁以下青年干部共1110名,占全体干部职工的35.29%,平均年龄29岁,有朝气、有活力、有干劲。为充分发挥青年干部的生力军作用,福州市税务局通过“组间同质、组内分工、优势互补”的科学分组,“启发式领学、沉浸式研学、激励式深学”的丰富形式,引导青年干部“找准支点、立足焦点、把好节点”干事创业,“3×3”的“微循环”有效提升了青年理论学习的质和效:2个青年理论学习小组被评为“全省税务系统青年理论学习示范小组”,1名青年被评为“全省税务系统青年理论学习标兵”,另有1名青年的学习调研文章获得“全省税务系统青年理论学习优秀成果奖”;同时,在以青年为主力的全省税务系统岗位练兵比武中获得“三连冠”,有2名青年入围全国税务系统练兵比武前20名;以青年为主体的纳税人满意度和营商环境工作在行业排名前列,营商环境指标获得全国、全省“双标杆”。

          科学分组,优化资源配置

          组间同质,克服工学矛盾。为方便管理,以单位为基数,结合办公地点、青年人数,在全市税务系统成立83个青年理论学习小组。指导各单位根据内设科室、事业单位的职能,将青年干部划分为综合管理、财税业务、纳税服务等不同类别,均衡地分配在机关各个学习小组;同时结合各派出单位的青年数量、岗位构成,有针对性地设置学习小分队,确保不因学习小组的集中学习影响到各单位、各部门的工作进度。

          组内分工,增强团队活力。构建“有一定理论功底的党委委员任导师——‘导学’、有一定职务的干部任组长——‘帮学’、有专业特长且热心服务的青年任副组长——‘促学’、组内其他成员积极参与组织策划——‘活学’”的青年学习机制,激发青年理论学习的政治热情和感恩情怀,增强了青年干部把讲政治要求“内化于心、外化于行”的行动自觉。

          优势互补,搭建奋进连心桥。通过近三年的磨合、探索,各小组逐步形成了各自的特色和优势,有的注重“学原文、悟原理”,有的在“以学促行”上有所成绩,有的在“先进引路”上有所突破。通过开展理论学习阶段性成果展示、小组间的联学共建,福州税务营造了“比、学、赶、超”的青年理论学习氛围,也为各学习小组间的优势互补搭建起了“1+1>2”的奋进连心桥。

          丰富形式,激发思想共鸣

          以“立志”为基,推进“启发式”领学。推进导师“启发式”领学,为青年把好政治方向、树立正确人生导向,打牢信念基石:省局党委委员、总经济师,市局党委书记、局长张仁杭以“汲取砥砺奋进的蓬勃力量 争做堪当重任的时代青年”为题,为青年干部宣讲党的二十大精神;从贵州来榕挂职的党委委员、副局长吴晓芭结合自身学习成长经历,以讲故事的方式向青年干部寄语……导师们以各自所长,引导青年干部深刻学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,汲取真理力量。

          以“立行”为要,组织“沉浸式”研学。以浸入式、情景式、互动式的教育方式,引导青年干部传承红色基因,将习近平新时代中国特色社会主义思想作为推进各项工作的行动指南:围绕“坚持3820战略工程思想精髓”,采取“走出去”的方式,组织学习小组青年代表前往福州市规划馆参观、研学,沉浸式探索30年来福州及福州税务的发展变化;围绕“学用结合、提升能力”,组织二十大知识竞答、开展《习近平谈治国理政》第四卷知识抢答……“沉浸式”研学让青年干部带着问题学、结合思考学、伴随实践学,进一步凝聚起了青年的思想共识、青春智慧。

          以“立德”为本,创新“激励式”深学。关心关注青年干部思想动态,通过“激励式”深学,引导青年弘扬正能量、唱响主旋律,扣好“第一粒扣子”:向青年干部发出《坚持“3820”战略精髓 积极进取奋发作为》倡议书,开展警示教育微党课,组织青年干部写“廉政家书”……着力用身边人身边事进一步教育引导青年干部筑牢思想防线,激励青年干部肩负起时代赋予的责任和使命,跑好接力赛。

          突出实践,凝聚前行力量

          找准“支点”,岗位建功增才干。引导青年干部自觉把理论学习成果融入税收工作,结合减税退税、深化改革、优化服务等当前最前沿工作,立足岗位建功立业,做到“常规工作出亮点、重点工作争一流”;筹建了全省首个税收法律服务中心、全省首个依托市级青少年活动中心建设的青少年税收普法教育基地;组织拍摄的红色保密视频获国家保密局嘉奖,策划制作的《珊珊老师税收小课堂》在总局组织的第三届“税官进校园、进课堂讲税法”青少年普法视频征集活动中荣获优秀奖。

          立足“焦点”,迎难而上强担当。以青年文明号创建为载体,聚焦“提升纳税人满意度、优化税收营商环境”,在各县区局因地制宜成立兼具税费争议调解、疑难杂症解决、合法权益保护等功能的“税悦工作室”,指导青年干部将理论成果转化为强能增效、为民服务的实际行动。为保障疫情期间纳税服务“不断档”、“不打烊”,青年迎难而上,助力推广了266项“非接触式”办税缴费事项及办理路径,让纳税人缴费人“足不出户,指尖办税”。

          把好“节点”,奋勇直前传薪火。10月下旬疫情突袭,福州税务第一时间向干部职工发出了《闻令而动、向“疫”而行 全力打赢疫情防控攻坚战》集结号,号召福州税务人把学习贯彻党的二十大精神转化为助力打赢疫情防控攻坚战的实际行动。青年干部主动靠前“当先锋、打头阵”,换下 “税务蓝”穿上 “志愿红”,化身穿梭风雨中的“大白”,以“冲锋在前”“站得出来”“顶得上去”的姿态守护榕城大家园。截至目前,以青年为主力军的福州税务人共深入街道、社区开展疫情防控志愿服务活动超6600人次,服务时长逾4.8万个小时。

          主办:中共福建省委省直机关工作委员会 地址:福建省福州市华林路80号省直机关工委
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