2022年以来，南安市纪委监委驻市委政法委纪检监察组立足监督第一职责，紧扣中央巩固队伍教育整顿成果，推进全面从严管党治警要求，力度不减、标准不降、干劲不松，以“三持续”推动政法队伍教育整顿常态化。

持续深化警示教育，筑堤固坝。坚持以警示教育为抓手，通过政治轮训、廉政党课、集体谈话、旁听庭审、观看警示片等方式，结合近年党风廉政建设和政法系统反面典型案例，用身边人身边事以案说法、以案释纪，引导党员干部汲取教训，警醒自身，打扫思想灰尘，提高自身免疫力，拉紧纪律规矩“警戒线”，进一步增强廉洁自律意识，筑牢拒腐防变思想防线。同时，常态化开展英模教育，组织学习潘东升、孙丽美、张得意等英模事迹，发挥先进榜样激励作用，推动政法队伍忠诚廉洁奉献。2022年以来，南安市纪委监委驻市委政法委纪检监察组共实施政治轮训3场次，开展廉政集体谈话5次，观看警示教育片4场次，组织旁听庭审1次，通报反面典型案例6次。

持续加强排查整治，拔钉清障。大力提升政治监督、日常监督质效，结合南安市委“马上就办、真抓实干”作风专项行动，深入梳理排查近年各级巡视巡察、专项检查、年度考核等检查中发现的问题不足，督促南安市委政法委深入查找本单位在责任落实、监督管理、制度执行、作风建设等方面存在的“顽瘴痼疾”6项，纪检监察组及时发出工作提示、开展谈心谈话、推动整改落实。紧盯重点环节、重点岗位，特别是司法救助金审批使用、项目招投标、财务支出等重点领域，系统化、精细化排查廉政风险11个，推动重点人员把好用权“方向盘”，系紧廉政“安全带”。

持续推动纠建并举，标本兼治。在推进查摆整治的同时，对发现问题进行深入剖析研判、找准病灶、深挖病根，精准把握问题根源和本质，及时对内控制度、业务流程等进行检视梳理，促进政法委修订完善《南安市政法系统政治轮训办法（试行）》等制度6项，进一步建章立制，堵塞漏洞，做到“当下治”与“长久立”有机结合。推动深化“我为群众办实事”实践活动，在优化法治营商环境、解决群众“急难愁盼”等方面发力，为民办实事23件，开展司法救助20件22人，核拨下发救助资金86万元。